如果你的企业有对高级技术人才或管理人才的需求,如果你在招聘时遇到了难题,你不防可以考虑一下猎头公司,如果你对猎头公司不了解,那么有必要了解一下猎头公司的服务流程,其实猎头公司不同于普通的中介的公司,猎头公司有着严格的服务操作流程。猎头顾问不同于一般的中介公司员工。
第一步、猎头与人才所需要的公司密切接触、沟通
猎头公司有专业的猎头顾问,猎头顾问与需要高级人才的企业进行沟通,了解企业对高级人才的需求情况,判断企业所需求的高级人才需要通过哪些途径得到,猎头的操作方式。向企业介绍猎头公司服务情况、收费标准情况、服务流程和优势等。
第二步、猎头与人才所需要的公司的相互交流
猎头与需要高级人才的企业接触沟通,详细了解所需人才的企业经营现状、企业未来发展战略、管理或者技术需求等,还要了解企业对人才所给与薪酬、福利待遇、人才的工作职责、技能要求和企业发展前景等,共同协商制订委托猎头聘请高级人才的具体委托书。
第三步、猎头与人才所需要的公司进行详细的职位评估分析
猎头在与客户沟通后;只有双方相互了解,猎头才会满足客户对人才的要求,寻访这种人才,猎头要有人才资源库、人才资源详细调查表、职位评估等以方便确定寻访的目标。
第四步、猎头与人才所需要的公司进行签约。
双方相互达成协议后,猎头与客户进行协商,达成一致意见后,双方签署为企业提供高级人才的合同。
以上就是对于“猎头公司有怎样的服务操作流程”的相关介绍,大家看了之后应该有自己见解与收获,猎头公司服务与企业与中高端人才,如果你想了解更多关于猎头公司的相关常识,可以登录猎头网站查询了解。猎头公司与普通中介公司有本质的区别